Več o dogodku
Ste že imeli priložnost od blizu spoznati podjetje, ki AI ni le preizkusilo, ampak ga je vključilo v svoje vsakodnevne procese? Vas zanima, kaj se zgodi z organizacijo, ko zaposleni začnejo delati drugače?
V Gecko HRM, ki je dobitnik posebne nagrade Zlata nit 2025, bodo na ta vprašanja odgovorili iz prakse, saj v njihovem podjetju nekateri procesi že potekajo s pomočjo AI. Spreminjajo se naloge ljudi, način sodelovanja in pričakovanja zaposlenih.
S tem se odpirajo tudi pomembna vprašanja za vodstvo in HR: kako organizirati delo, katere sposobnosti razvijati, koga zaposlovati in kako preveriti, ali so obstoječi in novi zaposleni pripravljeni na tak način dela?
Na HR&M zajtrku bo izkušnja Gecko HRM predstavljena s treh vidikov. Direktor podjetja Marko Perme bo govoril o tem, kako AI spreminja njihovo organizacijo in kak je strateški potencial novih tehnologij. Vodja marketinga Jelena Rašula bo na konkretnih primerih pokazala, kako se je spremenilo delo v njenem oddelku, Elena Kučej, People & Culture Manager, pa bo odprla vprašanja, ki jih te spremembe postavljajo pred HR. Pogovor bo vodila Sabina Lokar iz Planeta GV.
Na dogodku boste slišali:
- kako se spremenijo procesi in razdelitev dela, ko AI postane del vsakodnevnih nalog,
- katere kompetence postanejo pomembnejše in kako jih razvijati,
- kako se spreminjajo pričakovanja do kandidatov, zaposlitveni postopki in preverjanje znanja,
- kaj zaposleni potrebujejo, da lahko sprejmejo nov način dela,
- kakšno vlogo ima HR pri spremembi, ki zajame celotno podjetje.
To bo pogovor o konkretnih odločitvah in izkušnjah: kaj so spremenili, kaj se še učijo in katera vprašanja mora HR začeti odpirati že danes.
Pridružite se nam, če želite slišati, kako je videti uvedba AI skozi oči sodobne organizacije in kaj bi moralo biti naslednje na dnevnem redu vašega HR.

Informacija o obdelavi podatkov:
Z registracijo na ta dogodek se strinjam, da Planet GV, založnik revije HR&M ter Skupina Agilcon, katere del je tudi družba Gecko HRM d.o.o., lahko moje osebne podatke uporabljata za namene obveščanja, kar vključuje pošiljanje novic, novosti in obvestil v povezavi s storitvami in izdelki, ki jih ponujata. Za več informacij o varstvu podatkov in vaših pravicah si oglejte Politiko zasebnosti.
Število mest je omejeno. Oddaja prijave še ne pomeni potrjene udeležbe.
O potrditvi vas bomo obvestili po e-pošti.