Tomaž Jeraj

Vodja kadrovske službe, Aktiva

Tomaž Jeraj je vodja kadrovske službe v skupini Aktiva, kjer vodi razvoj sodobnih kadrovskih praks, organizacijske kulture ter strateških HR procesov. V več kot 20 letih kariere je vodil različne kadrovske in organizacijske funkcije na različnih nivojih v več podjetjih. Njegovo delo obsega razvoj kadrovskih strategij, digitalizacijo HR, upravljanje talentov, organizacijske spremembe ter izboljševanje izkušnje zaposlenih in kandidatov. Pri svojem delu zagovarja prepričanje, da je uspešno zaposlovanje predvsem odnos med delodajalcem in kandidatom, zato v kadrovske postopke vnaša principe prodaje, gradnje zaupanja in dolgoročnega partnerstva.